Recursos Humanos

La Concejalía de Recursos Humanos considera que la gestión de los recursos puede y debe compatibilizar la adecuada prestación de los diferentes servicios dirigidos a los ciudadanos con la mejora de las condiciones laborales de los empleados públicos de nuestra administración.

Es por ello que la visión actual para el Departamento de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Vilaflor de Chasna se formula sobre la base de una gestión municipal de los recursos humanos eficaz, que permita a nuestra administración incorporar,

estimular, desarrollar y retribuir a unos empleados públicos competentes, profesionales, objetivos y con vocación de servicio público, por medio de la cual los ciudadanos verán cumplidas sus expectativas de prestación de servicios de calidad.